随着民航业的不断发展，机场的招聘需求也越来越大。对于想要进入机场工作的人来说，入职体检是必不可少的一步。那么，机场的入职体检严格吗？现在的入职体检标准有哪些？

首先，需要明确的是，机场作为一个高风险行业，对员工的身体素质和健康状况有着非常高的要求。因此，机场的入职体检相对来说比较严格。

一般来说，机场的入职体检包括身体检查、心理测试、职业病检查等多个方面。在身体检查方面，机场通常会对申请人进行全面的体检，包括身高、体重、视力、听力、心肺功能、血常规、尿常规等多个指标。对于某些特殊职位，如驾驶员、空乘人员等，还会有更为严格的身体检查标准。

在心理测试方面，机场也非常注重申请人的心理素质，以确保员工在高压、高风险环境下能够稳定工作。心理测试主要包括性格测试、智力测试、应变能力测试等多个方面。

此外，职业病检查也是机场入职体检的重要部分之一。机场作为一个高风险行业，员工可能会接触到各种有害物质，如化学品、辐射等，因此，机场会对员工进行职业病检查，以确保员工在工作中的健康和安全。

总的来说，机场的入职体检相对来说比较严格，主要是因为机场作为一个高风险行业，对员工的身体素质和健康状况有着非常高的要求。但是，这并不意味着每个人都必须达到完美的身体素质和健康状况才能进入机场工作。机场入职体检主要是为了确保员工在工作中的健康和安全，而不是为了拒绝任何有一定健康问题的申请人。

总的来说，机场的入职体检严格程度与行业的特殊性有关，但并不是完全无法通过。申请人只要在平时注意身体健康，保持良好的心理素质，就能够顺利通过机场的入职体检。