华为入职体检,发现预激综合征会被拒绝吗
1、有可能影响入职，因为不是正常心电图。在入职体检前做心内电生理检查和射频消融术，做完了心电图就正常了。手术费用3-4万。

2、根据医学专业知识，预激综合征有三种情况：①预激无症状，这种情况根本不影响学习工作，也不需要治疗。平时也没症状。②预激有症状，这种情况属于频繁发作，其特征是心跳跳得快。③预激有并发症。心脏带有其他的并发症。

3、病情分析： 结果可以合格入职体检，预激综合征：房结、房希旁道，PR间期少于0.12秒，大多在0.10秒；QRS波群正常，无预激波。 指导意见： 这种心电图表现又称为短PR、正常QRS综合征或L、G、L综合征。预激本身不需特殊治疗。

4、窦性心律不齐、窦房结折返性心动过速、窦性停搏、窦房传导阻滞及病态窦房结综合征等类型。所以，建议做心电图、心脏彩超和心肌酶等血液检查，排除心脏其他的器质性病变，同时经医生确诊预激正常无碍，公务员体检能过。